摘要：绩效技术是一种用系统论思想来分析、解决人类绩效问题的方法.由于它对成本-效益、投入-产出和对结果的关注,目前已被广泛应用在企业组织之中,目的是为了提高组织及其团队的绩效.文章从绩效技术入手,对其理论进行了简要介绍,然后着重分析它在企业中的应用和它给教育技术所带来的启示,旨在为我们提供新的角度来看待并分析教育技术中面临的一些问题.

关键词：绩效 绩效技术 教育技术 启示 

单位：陕西师范大学，陕西西安710062